La gestión del talento y el liderazgo centran la presentación de Talent at Work en Valencia

Talento, actitud, compromiso y liderazgo. Estas fueron algunas de las cuestiones más debatidas en torno a las cuales se desarrolló la jornada Talent at Work, organizada por Human Age Institute de ManpowerGroup. Una iniciativa, celebrada en las instalaciones de la Fundación Universidad – Empresa ADEIT, destinada a fomentar y potenciar la empleabilidad de jóvenes y estudiantes que cuenta con la colaboración de grandes empresas y expertos en talento y liderazgo.

Tras las anteriores convocatorias celebradas en Madrid y Barcelona, la cita valenciana reunió a más de 200 asistentes. La jornada contó con las ponencias de Juan Carlos Cubeiro, Head of talent de ManpowerGroup y mentor del área de Coaching de Human Age Institute; Silvia Leal, directora académica de los Programas de Tecnología del IE Business School y mentora del área de E-Leadership de Human Age Institute; Roberto Luna, catedrático de la Facultat d’Economia de la Universitat de València y presidente de AEDIPE y Sandra Mata, Responsable de Recursos Humanos en SGS.
La actitud necesaria para emprender retos y objetivos, aspectos clave sobre los procesos de selección de personal, el valor de la vocación en la elección de los estudios y el enfoque hacia el talento fueron cuestiones transversales que guiaron las intervenciones de todos los ponentes. «En un mercado laboral como el actual es necesario que conozcáis lo que buscan las empresas. Flexibilidad, generosidad y humildad son las tres cuestiones clave que actualmente guían la selección de personal», señalaba el Head of talent de ManpowerGroup, Juan Carlos Cubeiro.

Dos talleres prácticos sobre marca personal y consejos personalizados para la presentación de candidaturas, bajo el asesoramiento de expertos en recursos humanos de ManpowerGroup, completaron esta jornada.

Esta sesión sirvió como introducción a la presentación oficial del programa Talent at Work en la Comunitat Valenciana, que se celebró posteriormente en el Museo de las Ciencias Príncipe Felipe de la Ciudad de las Artes y las Ciencias. Human Age Institute es una iniciativa sin ánimo de lucro en busca de nuevos modelos de liderazgo y gestión de profesionales. Más de 30 empresas de referencia de diversos sectores económicos comprometidas con el desarrollo de las personas y sus habilidades ejercen ya de impulsoras de Human Age Institute, entre ellas Acciona, Cepsa, Grupo Damm, Desigual, DHL, DKV, Gas Natural Fenosa, HP, IBM, Kellogg’s, Makro, Microsoft, Mondelez International, Mutua Madrileña o Siemens, entre otras.

Noticia publicada: 20/01/2015